网上在线棋牌 棋牌热点 那些以前在公司上班,甚至当高管的,45岁以后失业了去干什么了?

那些以前在公司上班,甚至当高管的,45岁以后失业了去干什么了?

“同人不同命,同伞不同柄。”同是45岁,同在公司任高管两个人,一个负责技术,一个负责销售,公司经营不善,同时下岗。

搞技术的,有电大大专文凭、工程师职称,到商场应聘电工绰绰有余,一天,经理叫他维修电路,不修还好,一修全商场的灯全不着了,再也修不回来,只好安排他到地下车场值班,经理说:“我看他45岁了,不好找工作,所以叫他去值班,如果是年轻人马上叫他走人。”不久他辞职了,这样跌跌撞撞地找工作,还是没有工作适合他,高不成来低不就,靠老婆帮人缝衣服,维持一家人生计。

搞销售的,在单位时,做好销售的同时刻苦钻研技术,他有这方面的爱好,读书的时候物理经常100分,97分也要跟老师理论。下岗正合他意,“帝侯将相宁有种乎?”他组织同单位下岗职工,成立新公司,生产、销售、技术、新产品研发,他一个人负责,开始时,只有僚僚几个人,现在发展到几百人,最近,他的公司被大公司控股收购了,他说:“我现在是大公司的高管了”。

是金子总会发光,只要有本事,有真才实学,到哪里都会闪亮。

45岁了,如果失业了,无非是三个去处。

1、继续找工作

以前在公司上班,45岁以后失业了,那么第一个去处就是继续找工作。如果原来工作很长时间了,一下子闲下来可能也不舒服,而且可能失业了,家里生活也会面临一些难题,那么这个样的情况下,当然要继续找工作了。

45岁不算小了,可能很适合的工作也很难找,但是如果想工作,也是能够找到工作的,这样就能够让一家人可能过的更好了。

因此,45岁以后失业了,第一个去处就是找工作。

2、创业

如果45岁失业了,第二个去处就是创业。如果干到了高管,而且觉得自己以前积累了足够过的资金和经验,而且有合适的创业项目,那么也可以创业。

创业不容易,但是自己可以做主,如果有足够的人脉,以及经验和资金积累,也可能通过自己的创业让自己赚到更多,可能过上更好的生活。

因此,如果45岁失业了,第二个去处就是创业。

3、投资

如果45岁失业了,第三个去处就是做投资。如果干到45岁了,失业了,但是自己也积累了足够的资金和投资经验,那么也可以做职业投资人,通过投资让自己过上比较好的生活。

一般情况下,干到45岁,在工作岗位上已经干了有二十多年了,有的也干到了高管,可能为自己积累了不少的资金,这样的情况下,如果不想找工作,也不想创业,那么做投资也是一个相当好的选择。

因此,如果45岁失业了,也可以考虑做投资,也能够让自己生活过的比较好。

我认识两个人,一个是高管,一个是普通员工。

说一下实际情况:

第一,高管

高管现在已经50了,各种原因被原来的公司优化了。去年他说还是得去工作。我本来以为他确实已经不用工作了,因为家里有房产,孩子也出来工作了,妻子也退休有稳定的退休金,很多人呢,估计两人就开始去旅游了,当然我这个朋友也很喜欢户外活动,所以我以为他会全力参加什么铁人三项赛去了,他真的是这个项目的。

他说那是业余爱好,上班还是很想去的,因为还是付出自己的感觉最好。

现在他在一个私企上班,因为有一定的技术和管理能力,所以老板也十分相信他,日子也过得挺好。

虽然偶尔和我吐槽工作上的一些小事,但是这不也是我们工作的一部分吗?反正有时会遇到各种奇葩,我个人觉得也是一件乐事。

第二,普通员工

这个是我家亲戚,当时他们的国企被改制,成了私企,后面严重到把这些老员工都逼走了。注意,是真的逼走,没有遣散费那种。我亲戚不好说是有钱还是没钱,就是普通家庭,然后失业后还没有到退休年龄,累积缴费倒是够了。然后因为她也觉得不上班很无聊。

我们远房亲戚正好有一个是开了一家幼儿园,就让我这个失业的亲戚姐姐,赶紧去学了保育员,然后就去幼儿园做保育员。工钱是很少,好处就是有个地方呆着,而且五险一金都有,而且她自己本来就是那种很有耐心的人,所以带小孩正好。

保育员看似简单,但是也要有爱心,同时要非常细致,这些我这个失业的姐姐正是都具备的,所以正好。

综上,经过他们两个的事例,我觉得,无论你曾经在什么位置上,到了各种时候,都有可能失去工作。关键是之后,你是怎么去面对,和怎么去做的。

身边的朋友45岁之前在公司做高管,45岁失业后有的创业成功成为亿万富翁、有的投资失败靠开滴滴维持生计、有的转行做别的行业也做得风生水起,但不是所有公司高管混得都很好。

人物A:马总

马总曾经是一家A股上市公司下属子公司的总经理,当时年薪120万,因为自己的职业生涯选择,46岁离职创业,至今创业已有8年的时间,从0到1,马总的公司销售规模已经有3个亿左右,作为大股东的他,每年收益过1000万,算是身边公司高管朋友中辞职创业做得比较成功的。我也经常去他那里学习取经。

人物B:张总

张总之前在一家公司做行政总监,年薪有30万左右,因性格原因,得不到老板的认可,跳槽几家公司后终于跳不动了,去年,42岁的他被公司解雇了,没有工作的他不知道做什么好,因自己瞎投只,把前些年赚的钱都赔了,后来找了半年的工作也没有合适的,于是在朋友的帮助下,和朋友一起开滴滴,每月大几千块的收入,维持生计没问题,毕竟这个年龄,张总早已不为车房的贷款担心,因为早已还完了。

人物C:李总

李总之前在一家公司做销售总监,在45岁这个年龄,不想整体还去外面应酬,最后辞职转行开民宿,因他家的民宿非常有特点,十几间房几乎天天爆满,节假日更是一房难求,这些年随着民宿的火爆,李总早已赚回当初转让、装修这家民宿的钱了,天天做在优美的环境里,吃着农家特色菜,还有钱赚,足不出户就把钱赚了,这日子让人羡慕。

以上3位朋友的经历,可以看出一些端倪,不是所有的公司高管在45岁失业后都混得很好,毕竟他们之前有人脉和资源,东山再起的机会比一般员工要多。

38岁前,我在上海一家国有上市公司做高管,后辞职和朋友创业,经过几年的发展,公司每年利润过千万,每年靠分红也有之前上班时候的年薪多;但开始创业的前2年,真的非常不容易,公司差点破产几次了,还好终于熬了过来,走上正轨,最近有家准上市公司准备注资到我们公司,当然也有不少纯投资基金想投我们的项目,被我拒绝了,单纯的投资资金对我没有多大的帮助。

结合自己和身边几位高管朋友的经历,公司高管在45岁失业后该如何在继续从事自己的职业生涯?其实不外乎4种选择:

1、选择创业。

不少高管都有创业当老板的梦想,但创业又是一件风险极大的事情,搞不好会把之前赚得的家产全赔进去,因此创业前如何找到一个好的创业项目非常关键,尤其是自己没有多少钱时,最好不要轻易选择重资产的项目,轻资产的项目比较适合没有创业经验的人。

2、选择做投资合伙人。

不做职业经理人后,公司高管除了创业外,还可以做投资合伙人,找到一个优质的项目,和朋友一起创业,或者参股一些创业初期,将来发展又非常好的项目,利用自己在管理上的优势,和朋友一道把这个项目做大。我自己也属于这一类人,只要项目优质,利用自己的特长把公司理顺,现如今每年至少50%以上的增长。

3、选择继续就业。

高管们在45岁后,除了上面2种选择外,还可以继续做职业经理人,这就要找到一个相对稳定的平台,发挥自己的强项,当然对于薪酬、职位、平台等不要期望过高。毕竟不少公司45岁招聘是一道坎。

4、靠45岁之前赚的家产,选择过财富自由后的人生。

不少优秀的职业经理人,在45岁时通过职场赚得收益早已超过千万,再加上自己擅于投资理财,等于是拿双倍工资,若自己是一个容易满足的人,完全可以靠理财收益实现财务自由,可以选择去游山玩水或做自己喜欢的事情,不需要去工作赚钱。

以上4个方面的选择,大伙可以参考,作为45岁曾经做过高管的人,都会有自己的思考能力,也有自己的职场规划,对于45岁没有做过高管的职场朋友,那就要特别注意了,选择一个稳定的平台才是最靠谱的事情,忽悠你跳槽的工作真的得擦亮了眼睛。

如果是原来在公司上班,甚至是当高管的45岁以上的人,如果再通过投递简历去求职根本没什么优势了,有大把的年轻人在等着应聘一个岗位呢。

那这些人失业以后去干什么了?

1、继续找工作,但成功率不高

可以通过自己积累的多年人脉基础上看是否能内推到什么职位上,这种成功的比例应该不大,除非你是这个领域特别牛的人,或你拥有的经验和能力正是这个公司所缺的。

如果降低对求职的要求可能相对要好找一些,但也不容易,因为现在的HR大部分都比较年轻,看到40岁以上人员的简历大概率就直接pass了。现在的企业大部分还是喜欢用年轻人,毕竟年轻人精力旺盛,家庭牵扯的事情也少。

2、投资或创业

找工作这条路如果行不通,只能考虑自己干些什么事情了。对于曾经做过企业高管的人,应该是有些积蓄了,可以考虑自己投资个项目或直接创业。

不管是投资项目或创业都要注意投入产出比,也就是这个项目或你要干的事情是否能盈利,在多长时间内盈利。如果不做好这种前期的测算,当出现亏损影响自己的后期生活时,就会很被动。

3、自媒体

如果找不到合适的工作,也不愿意冒风险去创业,还可以做自媒体的事情,只要你能写或会拍视频也可以赚钱,只不过周期会长一些,赚多赚少看个人能力或意愿。

4、还有一种就是门槛比较低的工作了,开滴滴或者跑外卖等。

以上就是45岁以后失业后能干的主要事情,总之,想找到与原来相匹配的工作的可能性非常非常小了,要不降低求职要求,要不自己创业,要不去干门槛低的工作。

对于那些早就实现财富自由的人就直接想干什么干什么吧。

我认识一个四十九岁的公司高管,失业后活的很辛苦。

先是跟朋友一起做投资,边界没搭好,制度保障没建立,大家各怀心思,结果是赔了,而且多年的朋友反目。

后来自己又开了一家饭馆,别看吃饭行,做饭还真的不行。门门有道,一个门外汉贸然进陌生的行业挣食吃,结果可想而知。

企业公司缺干活的,就是不缺管事的。人的时运不济之时,做什么都会很背,真的喝口凉水都会塞牙。

一九年的时候,他开了一家宾馆,起早贪黑眼看要走上顺途了,又遇到二零开年的疫情。一个人不顺的时候,老天都会跟他做对。

算起来,家里多年积攒的那点家底,也差不多消耗殆尽。现在,他在一家公司做保安。

人在潦倒的时候,要有潦倒的活法,肚子饿了总是要吃饭的。这种人其实挺让人佩服的,总比那些死要面子活受罪的人好。

记得有几句电影台词是这么说的:我们都是下九流,在这个世界里艰难的谋生,所以谁也不要瞧不起谁。

我前阵子参加商务聚会,酒后打车遇到一位司机,从政务区接到我,和我聊天:

我以前也在这里上班。

我很惊讶,把手上手机放下,抬头看了下师傅:

大哥,您多大岁数?

大哥说他快52了,开了6-7年的滴滴。

原来是在外企当个小主管,后来人到了中年,外企薪资待遇也不行了,公司里他被挤兑得厉害,最后赌气辞职不干了。

我感叹:

大哥,你这个转型真不容易,很多人心理上接受不了。

司机大哥回我:

刚开始也是内心也是纠结的,至少当了这么多年领导。

但后来发现开滴滴也要有一定的技术含量,因为他这片在司机中,文化层次算是比较高的,平时就喜欢钻研什么时间点去哪个地方接人最赚钱,最后却成为了一个小头头。

现在在滴滴的体系下,他也带着70-80个兄弟。

送我回家的路上,还听他一边开车一边语音指挥小弟别去新桥机场……

他吐槽:

当年我在外企做经理,都没有带过这么多人……

如今,车是他自己买的的,每天早上、下午、晚上都会出来跑一次滴滴。

时间自由,午饭晚饭都在家吃,饮食很规律,生活质量好,收入也不菲。

我问大哥一个月收入,他有意要和我比一比,反问我:

你上班月薪多少?

我心里想着这是要挑战我的自信心啊,咱打工人不能输气势啊,于是谎报了月薪不到4万。

大哥听了我说的,犹豫了一下,感觉没冲到塔,说:

我每天差不多600,加上各种补贴,好的时候有1000,差的时候600.一个月满打满算差不多在2万5。

但我很快补了我一句:

但我时薪应该会高点,不像你这样天天加班。

其实我内心是不服的,大哥你不加班,你怎么会接到我了?怎么知道政务区半夜人多……你周末还在上班呢,你咋不说是加班……

但我因为谎报工资心里有点虚,赶紧顺着台阶下来:

那是那是,我晚上10点以后下班是常态。


回到题主身上,45岁的人,失业以后都去干了什么,其实只要调整好心态,找份工作是没有任何问题的。

78年出生,大学毕业是1999-2000年左右,如果一毕业就到了外企工作,那么恭喜你,当年买房退税,政府鼓励外企人买房。

那么到这会儿房子车子基本都有了,房子可能还有几套……

平时,在他人眼里,你还是人生赢家,毕竟房子太值钱了!

而中年失业这事,对自信心还是有一定的打击!。

但话说回来,45岁失业,至少比50岁失业要好,毕竟你还有很多空间让你去选择。

想上班,把身边的人脉关系动用起来;

想创业,也应该积累了一些自己身边的资源;

你现在就算去开滴滴,都是降维打击。


最后快到家了,我问司机大哥,一般晚上哪里比较好接到客户?

他果断回我:

政务区边上商务楼那里,那边公司多,即使到晚上12点,凌晨1点,还有好多人下班,都是年轻人,肯定能接到客……

我一琢磨,政务区商务楼,这个地方我熟啊!CBD吗!

1.做管理的这部分人一般都完成了原始积累,有一定的人脉失业后会做与现在工作相关的工作,比如投资入股一个小公子,有技术的技术入股,或者纯资金入股,或者利用自己的经验做一些培训方面的,还有一部分回去熟人的公司担任一顾问什么的。

2.对于没有管理经验一直在一线工作的人员来说,45岁以后不一定能实现财务自由,正是上有老下有小,还没发退休,失业后估计会做一个小生意,那个没有年龄限制,比如开一个店,食杂店,便利店,生鲜店,水果店之内的。

3.还有一部分虽然在公司退休了,不在一线可能还在公司做一些后勤的工作,比如办公室,物流,仓库等等对年龄要求不是太高的部门,45岁正是经验人脉最好的时候。

不管是什么行业,除非你是这家公司的创始人,即使如此,都难逃年龄的魔咒。

连新东方的三驾马车之一,徐小平当年也是中年失业,在新东方上市之后,自己立马成了可有可无的人,结果被俞敏洪一脚踢出了新东方。

45岁以后失业,是很正常的事情,这个需要做好心理准备,连35岁都是一个职业生涯的门槛。除非你是体制内的公务员,一辈子都有了保障,否则那样的结果也会让人丧失斗志。

回过来说,真的在45岁之后失业,去干什么?

拿徐小平来说,从新东方创始人的位置被淘汰出局之后,年近50,马上就是退休的年龄,之前的收入和新东方的股东分红,即使啥都不去干,也足以让他衣食无忧地过好下半辈子。

但徐小平并没有就此认命,而是选择了东山再起,从零开始创业,一手创办了真格基金,成为蜜芽宝贝、出门问问、格灵深瞳、Nice、找钢网、亿航无人机、野兽骑行、优客工场、易会、云造科技等新兴科技和互联网公司的初始投资人。

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创业者是永远不会失败的,除非他放弃或消失。否则,你可以奋斗、失败、再奋斗、再失败——直至成功!一次性成功当然最好,但即使乔布斯,也曾经被他自己创建的苹果开除过。做事可以失败,做人不能失败。只要做人不失败,你的亲友同事投资人,还会陪着你走下去直至成功。

再讲一个例子,我之前是公司的董事长,69年生,在当时民企的集团大会上。他一头的白发显得格格不入,很多外企和民企高管和职工的年龄都越来越年轻化,当时北京大区的区域董事长才88年。

果不其然,最后因为种种原因,老板觉得他年龄偏大,思维僵化,最终走到淘汰边缘,降职降薪,其实就是逼迫他走人。

但这些能爬到高管位置的人,多少都是有些手腕和智慧的,公司的技术他门清,外面的人脉他都有,很快他一手创办了另外一家企业,短时间内抢占了很多原来公司的客户。

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所以,到了45岁,除非是你自己放弃了自己,否则大部分的高管即使失业,仍然可以更煞气地走完职场后半段。

毕竟,姜还是老的辣!

四十多岁这个年纪 上有老下有小

放眼望去都是依靠自己的人,只有负重前行!45岁了,在职场摸爬滚打也小20年了,创业的可行性比较大!如果是技术岗位,几次可以考虑换单位,如果是管理岗位,那就算了,只有创业一条路了!

那些以前在公司上班,甚至当高管的,45岁以后失业了去干什么了?

我表哥,原来在一家上市公司当高管,资深图形设计师,后来还去进修了企业管理专业。因为自身能力出色,加上前些年公司效益也不错,他的事业与生活都经营地有姿有色。

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被裁员后:昔日大多数人眼中的成功人士,瞬间什么都没有了

在大多数人眼里,表哥都像是一个成功者,甚至是人生赢家。工资高、生活稳定、家庭和睦。可好景不长,大概过了5年左右的时间,他的公司遇到一些问题,资金周围困难,开始出现拖欠工资的情况。再后来,又赶上疫情之后,他的公司就彻底不行了,开始大面积的裁员。

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当然了,裁员对于职场人士来说,大家都不陌生,首先会从年龄方面入手。表哥虽然年龄还未到45,但也将近43岁,结果直接被裁员了。

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把自己关在家里半年,最后患上了抑郁症

裁员后的生活,猛然让表哥很不适应,甚至一度出现了颓废。享受惯了安逸的生活、稳定的收入、按部就班的作息规律,可突然有一天,一切都没了,瞬间不知道自己能做什么、该做些什么了。刚失业的那段时间内,表哥经常不出门,把自己关在家里,最后出现了轻微的抑郁症,至少有半年多的时间才从阴影里走了出来。

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中途出去找过工作,但都不合适,现在表哥出了一家打印复印店

长达半年之后,表哥重新整理好情绪,在43岁重新踏上找工作的旅程。虽然在这个年纪找工作不易,但中间断断续续也上了几个月班,后来还是发现均不合适,最后还是放弃了职场这条道路。

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现在表哥开了一家打字复印店,业务内容涉及打字复印、图表制作、平面设计、广告牌制作等,与嫂子带着两个孩子一起经营着,虽然开始生意不算太好,但是一家人的吃喝生活也勉强能维持。

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后来与表哥喝酒聊天,他说自己很满意现在的生活状态,都怪自己原来年轻时眼光不长远,太安于现状,没有意识到“真正的危机”,那些看似稳定的生活,其实背后才藏着巨大的风险,尤其是对于在民营企业的打工者来说。

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作者: 棋牌游戏

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